เห็นต่างขัดแย้ง

“ไม่เห็นด้วย” ในที่ทำงาน ต้องไม่บานปลายจนเกิด “ความขัดแย้ง”

“ความไม่เห็นด้วย” เกิดขึ้นได้เสมอ คุณอาจจะไม่เห็นด้วยกับหัวหน้า ไม่เห็นด้วยในวงสนทนากับเพื่อนร่วมงานในช่วงพักกลางวัน และความขัดแย้งอีกมากมายเกิดที่ขึ้นมาระหว่างการประชุม