เอแบคโพลชี้ขึ้นค่าแรง300SMEหันใช้เทคโนโลยีแทน

ดร.นพดล กรรณิกา ผู้อำนวยการศูนย์วิจัยเอแบคนวัตกรรมทางสังคม การจัดการ และธุรกิจ มหาวิทยาลัยอัสสัมชัญ เปิดเผย ผลวิจัยเชิงสำรวจ เรื่อง เสียงสะท้อนของกลุ่ม SMEs ต่อนโยบายรัฐบาลค่าแรงขั้นต่ำ 300 บาทต่อวัน และผลกระทบต่อการประกอบธุรกิจ กรณีศึกษาตัวอย่างกลุ่ม SMEs ทั่วประเทศ จำนวน 715 บริษัท ระหว่างวันที่ 6 – 9 กุมภาพันธ์ ที่ผ่านมา พบว่า ร้อยละ 56.9 ยังไม่ปรับค่าแรงขั้นต่ำ สนองต่อนโยบายรัฐบาล ส่วนปัจจัยที่ส่งผลต่อธุรกิจ จากนโยบายขึ้นเงินเดือน พบว่า อันดับแรกหรือร้อยละ 89.0 ระบุทำให้ราคาสินค้าและบริการสูงขึ้น รองลงมาหรือร้อยละ 70.8 ระบุกังวลว่า จะส่งผลกระทบในทางลบต่อการทำธุรกิจ  อย่างไรก็ตาม เมื่อถามถึงการปรับตัวของธุรกิจจากนโยบายการขึ้นเงินเดือน พบว่า ตัวอย่างเกือบ 3 ใน 4 หรือร้อยละ 72.3 ระบุมีการปรับระบบให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น เน้นคุณภาพมากขึ้น ร้อยละ 66.7 ระบุมีการจัดทำแผน เพื่อพัฒนา ความรู้ ทักษะ พนักงานให้มีมากขึ้น และประเด็นที่น่าห่วงคือ กลุ่ม SMEs ร้อยละ 48.4 ระบุอาจจะใช้เทคโนโลยีแทนการว่าจ้างแรงงาน ร้อยละ 30.9 ระบุ ยอมขาดทุนกำไร ร้อยละ 18.0 ระบุจะลดต้นทุนโดยการจ้างแรงงานต่างด้าวมาทดแทนแรงงานไทย