หลักปฏิบัติของคนทำงาน ..นำมาสู่เส้นทางของความสำเร็จ

หลักปฏิบัติของคนทำงาน ..นำมาสู่เส้นทางของความสำเร็จ

หลักปฏิบัติของคนทำงาน ..นำมาสู่เส้นทางของความสำเร็จ
แชร์เรื่องนี้
แชร์เรื่องนี้LineTwitterFacebook

ในชีวิตการทำงานของแต่ละคน ไม่สามารถทำงานคนเดียวและอยู่อย่างโดดเดี่ยวได้ เพราะเพื่อประสิทธิภาพสูงสุดของการทำงานให้บรรลุเป้าหมายขององค์กร คนทำงาน จึงเป็นหัวใจหลักในการขับเคลื่อนทุกสิ่งทุกอย่าง

ดังนั้น การทำงานกับคนทำงานด้วยกันเองจึงมีความสำคัญที่ต้องมีหลักปฏิบัติตัวอย่างถูกวิธีและเหมาะสม เพื่อลดความขัดแย้งและร่วมแรงร่วมมือ ร่วมใจกันสร้างสรรค์งานให้เกิดขึ้นอย่างสมบูรณ์ ซึ่งเรามีหลักปฏิบัติสู่ความสำเร็จมาแนะนำดังนี้ค่ะ

หลักปฏิบัติของคนทำงาน ..นำมาสู่เส้นทางของความสำเร็จ
หลักปฏิบัติของคนทำงาน ..นำมาสู่เส้นทางของความสำเร็จ

หลักปฏิบัติสู่ความสำเร็จของคนทำงาน
1. ยึดมั่นในเป้าหมายขององค์กร
คนทำงานทุกคนที่อยู่ภายในองค์กรเดียวกันต้องยอมรับเป้าหมาย วิสัยทัศน์ ขององค์กรเพื่อปรับมุมมองและความคิดให้ทำงานไปในทิศทางเดียวกัน

2. สื่อสารอย่างสร้างสรรค์
มีความคิดเห็นเชิงบวกและมีการสื่อสารสองทางเพื่อแลกเปลี่ยนข้อมูล ระดมสมอง พัฒนางานให้เท่าทันสภาวะปัจจุบันและเท่าทันองค์กรคู่แข่ง

3. ช่วยเหลือซึ่งกันและกัน
ร่วมกันสร้างบรรยากาศที่ช่วยเหลือและสนับสนุนส่งเสริมงานของกันและกัน ทั้งภายในคนทำงานด้วยกันเองหรือระหว่างหัวหน้างานกับลูกน้อง

หลักปฏิบัติของคนทำงาน ..นำมาสู่เส้นทางของความสำเร็จ
หลักปฏิบัติของคนทำงาน ..นำมาสู่เส้นทางของความสำเร็จ

4. เชื่อมั่นในตัวเอง
มีความจริงใจและมั่นใจในผู้อื่น ส่งเสริมความไว้เนื้อเชื่อใจกันในคนทำงานเพื่อให้ก้าวเดินไปข้างหน้าอย่างมั่นคงโดยไม่ต้องระแวดระวังการถูกใส่ร้ายหรือหักหลัง

5. แก้ปัญหาอย่างประณีประนอม
หากเกิดความขัดแย้งขึ้นควรแสวงหาวิธีที่สร้างสรรค์และเชิงบวกในการแก้ปัญหา เช่น ประนีประนอม สร้างเวทีแลกเปลี่ยนมุมมอง ทัศนคติ ทั้งเป็นทางการและไม่เป็นทางการ เป็นต้น

6. แบ่งปันและประสานงานอย่างมีศิลปะสร้างสรรค์
เพราะคนทำงานแต่ละคนล้วนมีทักษะความสามารถ ดังนั้น การมอบหมายงานให้ตรงกับความถนัด และความสามารถจะทำให้งานของทีมบรรลุเป้าหมายได้อย่างรวดเร็ว ง่ายดาย

หลักปฏิบัติของคนทำงาน ..นำมาสู่เส้นทางของความสำเร็จ
หลักปฏิบัติของคนทำงาน ..นำมาสู่เส้นทางของความสำเร็จ

7. ยอมรับผิดเมื่อกระทำผิดและให้อภัยเพื่อนร่วมงานเสมอ
สิ่งนี้จะส่งผลให้คุณและเพื่อนร่วมงานเกิดความประทับใจ เข้าอกเข้าใจกันอย่างลึกซึ้งและมีปฏิสัมพันธ์กันฉันพี่น้อง ทำให้การทำงานร่วมกันรื่นไหล คล่องตัวมากยิ่งขึ้น

8. ให้เกียรติกัน
โดยเคารพในสิทธิเสรีภาพส่วนตัวของเพื่อนร่วมงานและของตัวเอง เคารพในความเท่าเทียม เคารพพื้นที่ส่วนตัวและส่วนรวม ทั้งพื้นที่ทางความคิดและพื้นที่ทางกายภาพของเพื่อนร่วมงานและองค์กร

9. สำนึกในสัดส่วนการรับผิดชอบงาน ไม่เอาเปรียบเพื่อนร่วมงาน 
การทำงานที่มาพร้อมการเอาเปรียบเพื่อนร่วมงาน ย่อมไม่สามารถผลักดันคนๆ นั้นให้ประสบความสำเร็จในชีวิตได้อย่างแน่นอน เพราะมันคือ ความสำเร็จที่ได้มาโดยไม่ชอบธรรมหรือไม่ตั้งอยู่บนความบริสุทธิ์

หลักปฏิบัติของคนทำงาน ..นำมาสู่เส้นทางของความสำเร็จ
หลักปฏิบัติของคนทำงาน ..นำมาสู่เส้นทางของความสำเร็จ

10. ทำงานอย่างมีอิสระและไม่ก้าวล้ำ
แต่คอยเป็นกำลังใจและอาสาช่วยเหลือเมื่อเพื่อนร่วมงานต้องการ ควรงัดเอาทักษะความสามารถที่มีอยู่ออกมาพิสูจน์ให้เพื่อนร่วมงานและหัวหน้างานได้ประจักษ์เพื่อความก้าวของรายได้และตำแหน่งในสิ้นปี เพราะเพื่อนร่วมงานก็กำลังมุ่งมั่นทำหน้าที่ของเขาอย่างขะมักเขม้นเพื่อให้หัวหน้างานและคุณได้เห็นเหมือนกัน ดังนั้น เสียแรงเสียเวลาเปล่าที่จะไปก้าวก่ายงานของคนอื่น

หากคนทำงานในองค์กรใดๆ สามารถนำหลักปฏิบัตินี้ไปทำอย่างจริงจังไม่ว่าจะเป็นระดับปฏิบัติการหรือหัวหน้างาน จะส่งผลให้องค์กรบรรลุเป้าหมายได้อย่างรวดเร็วแซงหน้าคู่แข่งได้ ความก้าวหน้าของคนทำงานก็เจริญเติบโตตามไปด้วย

 

แชร์เรื่องนี้
แชร์เรื่องนี้LineTwitterFacebook